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| 職位名稱 | 公司名稱 | 工作所在地 | 發布日期 | 月薪 | |
| 銷售經理 | 金鴻藥業股份有限公司 | 2024/11/19 | 面議 | 應聘此職位 | |
| 招聘人數：若干人 公司性質： 其他 學歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 職位描述：需駐地開展業務，負責指定區域的藥品銷售。招商為主，與醫療機構和藥店等終端建立合作關系，做好客戶的... 詳細信息.. | |||||
| 銷售經理 | 金鴻藥業股份有限公司 | 2024/11/19 | 面議 | 應聘此職位 | |
| 招聘人數：若干人 公司性質： 其他 學歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 職位描述：需駐地開展業務，負責指定區域的藥品銷售。招商為主，與醫療機構和藥店等終端建立合作關系，做好客戶的... 詳細信息.. | |||||
| 銷售經理 | 金鴻藥業股份有限公司 | 2024/11/19 | 面議 | 應聘此職位 | |
| 招聘人數：若干人 公司性質： 其他 學歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 職位描述：需駐地開展業務，負責指定區域的藥品銷售。招商為主，與醫療機構和藥店等終端建立合作關系，做好客戶的... 詳細信息.. | |||||
| 銷售經理 | 金鴻藥業股份有限公司 | 2024/11/19 | 面議 | 應聘此職位 | |
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| 職位描述： 職位描述：需駐地開展業務，負責指定區域的藥品銷售。招商為主，與醫療機構和藥店等終端建立合作關系，做好客戶的... 詳細信息.. | |||||
| 銷售經理 | 金鴻藥業股份有限公司 | 2024/11/19 | 面議 | 應聘此職位 | |
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| 銷售經理 | 金鴻藥業股份有限公司 | 2024/11/19 | 面議 | 應聘此職位 | |
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| 銷售經理 | 金鴻藥業股份有限公司 | 2024/11/19 | 面議 | 應聘此職位 | |
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| 銷售經理 | 金鴻藥業股份有限公司 | 2024/11/19 | 面議 | 應聘此職位 | |
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| 銷售經理 | 金鴻藥業股份有限公司 | 2024/11/19 | 面議 | 應聘此職位 | |
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| 銷售經理 | 金鴻藥業股份有限公司 | 2024/11/19 | 面議 | 應聘此職位 | |
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| 銷售經理 | 金鴻藥業股份有限公司 | 2024/11/19 | 面議 | 應聘此職位 | |
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| 銷售經理 | 金鴻藥業股份有限公司 | 2024/11/19 | 面議 | 應聘此職位 | |
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| 職位描述： 職位描述：需駐地開展業務，負責指定區域的藥品銷售。招商為主，與醫療機構和藥店等終端建立合作關系，做好客戶的... 詳細信息.. | |||||
| 銷售經理 | 金鴻藥業股份有限公司 | 2024/11/19 | 面議 | 應聘此職位 | |
| 招聘人數：若干人 公司性質： 其他 學歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 職位描述：需駐地開展業務，負責指定區域的藥品銷售。招商為主，與醫療機構和藥店等終端建立合作關系，做好客戶的... 詳細信息.. | |||||
| 銷售經理 | 金鴻藥業股份有限公司 | 2024/11/19 | 面議 | 應聘此職位 | |
| 招聘人數：若干人 公司性質： 其他 學歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 職位描述：需駐地開展業務，負責指定區域的藥品銷售。招商為主，與醫療機構和藥店等終端建立合作關系，做好客戶的... 詳細信息.. | |||||
| 地區儲備經理 | 湖南三愛健康產業有限公司 | 2024/10/30 | 面議 | 應聘此職位 | |
| 招聘人數：若干人 公司性質： 其他 學歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 崗位職責：1、服從大區經理、省區經理日常工作安排和管理。任職要求：1）男、女不限，年齡26歲以下，大中專藥學及... 詳細信息.. | |||||
| 地區儲備經理 | 湖南三愛健康產業有限公司 | 2024/10/30 | 面議 | 應聘此職位 | |
| 招聘人數：若干人 公司性質： 其他 學歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 崗位職責：1、服從大區經理、省區經理日常工作安排和管理。任職要求：1）男、女不限，年齡26歲以下，大中專藥學及... 詳細信息.. | |||||
| 地區儲備經理 | 湖南三愛健康產業有限公司 | 2024/10/30 | 面議 | 應聘此職位 | |
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| 職位描述： 崗位職責：1、服從大區經理、省區經理日常工作安排和管理。任職要求：1）男、女不限，年齡26歲以下，大中專藥學及... 詳細信息.. | |||||
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| 地區儲備經理 | 湖南三愛健康產業有限公司 | 2024/10/30 | 面議 | 應聘此職位 | |
| 招聘人數：若干人 公司性質： 其他 學歷要求： 不限 | |||||
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